
会計法人向け新プラン*1なら
ひとり法人に必要な労務を無料で
ひとり法人に必要な給与計算や年末調整などの書類作成まで、まとめてラクに行えます。
ご利用可能な機能
freee人事労務のミニマムプラン相当(1人分の労務機能*2)
- 給与計算
- 勤怠管理
- 源泉徴収票などの年末調整書類の作成
- 社会保険の算定基礎届の作成
- 法定三帳簿の作成
- メールサポート*3
ご利用可能な機能の詳細は、ヘルプページをご参照ください。
- *1新プランは、2024年7月1日以降に移行するfreee会計ひとり法人・スターター・スタンダード・アドバンス・エンタープライズプランを指します。
freee会計 個人 向けプラン(スターター・スタンダード・プレミアム)は対象外です。 - *2freee人事労務を2人分以上利用する場合、freee人事労務の有料プランのご契約が必要です。
- *3会計新プラン付帯の労務機能には、チャットサポートや電話サポートは含まれません。
freee人事労務を利用するメリット
はじめての労務でも安心。
給与計算も法的義務の対応も「ミスをゼロ」へ
01
料率・税率変更も安心
間違いやすい保険料や
所得税を自動で計算

02
労基の監査や補助金申請に対応
ひとり 法人も必須の
賃金台帳を自動で作成

03
面倒な作業もラクラク
年末調整などの書類は
給与計算を反映して作成

\ freee人事労務を利用するメリットを詳しくご紹介 /
freeeでの業務イメージを見てみる\約30分でできる/
ガイドに沿って進める設定ステップ
難しそうに見える労務も、freeeなら簡単な初期設定で始められます。
事前準備
現在 freee人事労務の有料プランを1IDでご利用中で、ひとり法人(会計プラン付帯)へ移行する事業所は、
2024/7/1以降の最初の契約更新タイミングより前に、あらかじめfreee人事労務のご契約の自動更新を解除しておきます。
操作の詳細は、ヘルプ「freeeから退会する(お支払いを停止する) 」をご参照ください。
新プラン移行後の初期設定
freee人事労務上のガイドに沿って初期設定を進められます。
初期設定
STEP1: 約5分

給与規定の登録
- 給与の締め日・支払い日
- 加入中の社会保険の種類
などを登録します
STEP2: 約3分

働き方の設定
- 役員用の働き方を登録します
STEP3: 約15分

役員の登録・更新
- 基本給や手当
- 扶養する家族の情報
- 社会保険の加入状況
などを登録します
初期設定
確認
STEP4: 約5分

給与明細の確定
初期設定後、給与明細の内容を確認して確定します
確認